Levantamento da Michael Page constata
aumento de 30% neste ano para gestores de situações críticas
O executivo que tem perfil para gerenciar crise ainda segue cobiçado no mercado de trabalho. A Michael Page, empresa líder mundial em recrutamento executivo de média e alta gerência, parte do PageGroup, detectou aumento de 30% até agosto de ano para profissionais especialistas em crise.
Algumas posições, como a de
gerente de impostos indiretos, está no radar das empresas. Esse profissional tem
alta demanda por ser responsável pelo controle
e gerenciamento das operações de impostos indiretos, com foco em ICMS. Isso
pode ajudar a empresa a ter muitos ganhos e também impedir que seja autuada por
não recolher impostos.
“Cada área dentro da companhia
enfrenta a sua crise. Seja o financeiro para negociar e alongar o prazo das
dívidas ou o RH na hora de demitir algum funcionário. Executivo com perfil para
gerenciar esses momentos difíceis dentro de cada departamento são bem avaliados
no mercado atualmente. Isso é um reflexo do atual cenário e que acaba
influenciando diretamente as companhias”, avalia Henrique Bessa, diretor da
Michael Page.
Confira os principais gestores de
crise de cada área:
Finanças
1 - Gerente de Tesouraria Estruturada
Salário Médio: R$ 17 mil
Aumento de demanda no ano: 25%
O que se espera desse
profissional em tempos de crise?
A área de tesouraria tem
virado pauta no último ano devido ao momento econômico de alta nos juros, na
inflação e no dólar, além do preço das commodities estarem em baixa. Somado a
isso, as empresas nacionais e multinacionais encontram bastante dificuldade de
obter linhas de credito em bancos locais e internacionais. Esse tipo de
profissional deve ter bom relacionamento bancário, boa base de finanças
corporativas para modelar melhor a estrutura de capital e ter habilidade de
renegociação de dívidas, alongamento de prazos com bancos além de fornecedores.
2 - Gerente de impostos Indiretos
Salário médio: R$ 20 mil
Aumento da demanda no ano: 30%
O que se espera desse
profissional em tempos de crise?
Esse profissional está com a
procura elevada porque tem habilidade para controlar e gerenciar as operações
de impostos indiretos, com foco em ICMS. Pode ajudar uma empresa a ter muitos
ganhos, através de savings e, também, impedir que a empresa seja autuada por
não recolher impostos devidamente, o que se torna muito relevante em tempos
difíceis. O perfil procurado é de pessoas técnicas, detalhistas e organizadas,
com sólidos conhecimentos em planejamento de impostos.
Bancos e Serviços
financeiros
3 - Diretor de
Desenvolvimento de Negócios
Salário médio: R$25 mil a R$50
mil
Aumento da demanda no ano: 12%
O que se espera desse
profissional em tempos de crise?
Em um cenário de crise, as
empresas mais tradicionais, buscam adotar um posicionamento mais inovador. Para
isso, os executivos com longas carreiras bancárias e que ocupavam posições,
sobretudo, nas áreas de Produtos, Marketing e Desenvolvimento de Negócios, são
substituídos por executivos com menos tempo de carreira, mas talentosos e
imediatistas. Normalmente estes executivos tiveram grande parte da sua
trajetória profissional focada em iniciativas de inovação e novas tecnologias e
não necessariamente dentro do mercado financeiro.
4 - Especialista de Restruturação (mercado financeiro)
Salário Médio: R$ 40 mil a 50 mil
Aumento de demanda no ano: 25%
O que se espera desse profissional
em tempos de crise:
Para saber atuar como
consultor em uma situação de restruturação, o profissional necessita ter larga
bagagem com esse tipo de cenário pois a avaliação de viabilidade é cirúrgica e
poucos sabem com maestria no País. Capacidade de negociação é uma das
principais habilidades pois, em muitos casos, a negociação é com os credores de
uma empresa que se encontra nessa situação de “estresse”. Ampla bagagem
de “advanced corporate finance” e vasto conhecimento em alternativas de “funding”
local ou externo além de possuir forte networking e conhecimentos dos
principais players no mercado de capitais.
Segurança
5 - Gerente de Segurança
Patrimonial
Salário: R$ 18 a R$ 26 mil
Aumento da demanda no ano: 27%
O que se espera desse profissional em tempos de crise?
Alta demanda principalmente em
momentos de crise. Responsável pela segurança física dos altos executivos das
companhias, gestão de toda operação e segurança dos sites e centros de
distribuição, até a logística de produtos. O profissional de segurança
patrimonial e prevenção de perdas é extremamente estratégico para o negócio,
pois seu desempenho tem impacto direto no caixa das empresas. A segurança
corporativa era vista como uma área que representava somente custo para as organizações.
Com o cenário econômico adverso, esse quadro se alterou, de modo que a
prevenção de perdas e os ganhos estratégicos gerados pelo departamento têm
impacto positivo nas finanças das empresas.
Vendas
6 - Gerente de Serviços/Pós-Vendas
6 - Gerente de Serviços/Pós-Vendas
Salário médio: R$ 15 mil
Aumento da demanda no ano: 15%
O que se espera desse profissional em tempos de crise?
Este tipo de perfil ganha
importância em um cenário de queda no volume de vendas de equipamentos e em um
ambiente de baixos investimentos, onde as empresas têm maior preocupação em
manter a base instalada de ativos utilizando o menor custo possível. Este
profissional será responsável pelos contratos de manutenção de equipamentos,
vendas e instalação de peças sobressalentes e retrofits e todo o suporte técnico
ao cliente.
7 - Gerente de Planejamento
Comercial
Salário médio: R$15 mil a R$20
mil
Aumento da demanda no ano: 23%
O que se espera desse profissional em tempos de crise?
As empresas mais inovadoras já
estão um passo à frente na interação com o mercado de consumidores finais, no
entanto, um passo atrás na participação deste mercado. Profissionais maduros
que conheçam a estratégia de vendas e saibam analisar e planejar são bem
quistos na área comercial. O desafio para estas contratações se dá quando precisam
encontrar este perfil ideal, com a limitação orçamentária que normalmente têm
para pagar pacotes competitivos. A solução está nos incentivos de longo prazo,
como Stock/Phanton Options, muito mais comuns nesse modelo de empresas.
Compras e Logística
(Operações)
8 – Gerente de Projetos PMO
Salário médio: R$ 15 mil
Aumento da demanda no ano: 20%
O que se espera desse profissional em tempos de crise?
Este executivo ganha
importância em um cenário de redesenho de processos internos da empresa. Em crises,
a luta é diária na busca em manter o dia-a-dia operacional, com menos recursos,
mais qualidade e mais eficiência. O PMO entra com uma visão estratégica e
metodológica sobre a operação, traçando estratégias de execução de projetos de
melhoria contínua, redesenho de processos e adequação de recursos.
9 - Gerente de Compras
Salário médio: R$13 mil
Aumento da demanda no ano: 25%
O que se espera desse profissional em tempos de crise?
A demanda por gestores eficientes e atualizados no setor
de compras aumentou consideravelmente na crise, uma vez que a área passou a
apresentar oportunidades cada vez mais vantajosas para a relação
clientes/fornecedores, melhorando a qualidade de serviços e produtos. A
profissional pode auxiliar a empresa a ter ganhos significativos em sua cadeia
de abastecimento, baseado em renegociações de contratos e desenvolvimento de
novos fornecedores, na ordem de 15% até 50%. O perfil mais procurado é de
pessoas proativas, dinâmicas e com expertise nos mercados de atuação.
Seguros
10 - Especialista comercial
Salário médio: R$ 10 mil a R$
12 mil (mais varável)
Aumento de demanda no ano: 30%
O que se espera desse profissional em tempos de crise?
O mercado segurador, mais
especificamente os corretores, emprega atenção nas áreas segmentadas
propiciando a diversificação de carteira, mantendo a rentabilidade e
resultados. Este “despertar” para áreas segmentadas ocorre em função da
dificuldade na comercialização dos produtos classificados “convencionais”
(Auto, V.G., etc), que apresentam maior dificuldade em sua manutenção.
11 – Gerente de Risco
Salario: R$ 15 mil a R$ 25 mil
Aumento de demanda no ano: 18%
O que se espera desse profissional em tempos de crise?
A questão da evolução dos
sinistros vem despertando a atenção das empresas sobre o gerenciamento de
riscos. Um profissional de seguros que entenda a natureza da operação de uma
empresa e possa identificar potenciais riscos (sejam eles operacionais,
administrativos ou financeiros), pode evitar grandes prejuízos à operação e ao grupo.
Michael Page
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