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sexta-feira, 21 de dezembro de 2018

Comunicação inspiradora, equipes excepcionais


Natal é um recomeço, uma oportunidade de fazer diferente. O próprio significado da data, para o catolicismo, é o nascimento de Jesus. Que tal, então, renascermos juntos, repensarmos nossas metas, nossas dificuldades e, por que não, nossa comunicação?

É por meio da comunicação que passamos para nossa equipe todas as aspirações, exemplos e metas. Mas, só conseguiremos transmitir, de fato, nossa mensagem, se nessa comunicação inserirmos nossos sentimentos verdadeiros. Daí, mais que comunicar, conseguiremos inspirar.


E o que significa inspirar seus colaboradores?

É realizar uma liderança comunicativa, atuando diretamente na transformação da maneira como cada integrante da sua equipe pensa e age, para que possa desenvolver suas tarefas em um ambiente de trabalho saudável, com o alinhamento dos objetivos pessoais e organizacionais e, com isso, conquistar o sucesso almejado como um todo.


Como posso realizar uma comunicação inspiradora?

É importante expor ideias, relatar fatos relativos às atividades de maneira clara, competente e inteligível, proporcionando um diálogo eficaz. Evite levar para o diálogo a carga emocional estressante que ocorre por meio dos problemas rotineiros. É importante o equilíbrio das emoções negativas, porém, sem impedir sua expressão.

Quando estiver com uma dificuldade em equipe, pare por um instante e a faça pensar, fazendo perguntas. Desta forma, os ouvintes pensam e se conscientizam do que está acontecendo, estimulando conversas reflexivas e provocando pensamentos produtivos e com possibilidades diversas.

Crie um ambiente de respeito e liberdade para expor ideias, sugestões e participação de todos. Não julgue, não rotule. Incentive todo o tempo. O ser humano precisa de motivação, por isso é fundamental reconhecer a importância de cada pessoa de sua equipe. Lembre-se de que ela só será unida e terá alta performance se conviver com o binômio “reconhecer e ser reconhecido”.

Utilize esta época de final de ano para despertar em sua equipe interesse, um “algo a mais”. Somente desta maneira 2019 será produtivo e com resultados positivos.







Dra. Cristiane Romano - Fonoaudióloga, mestre e doutora em Ciências pela USP e pós-graduada em Voz e Gestão Estratégica em Marketing pela PUC-Minas. Criadora da metodologia Coaching Communication®, validada pela USP.  www.cristianeromano.com.br







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