No Dia Nacional da
Juventude (12 de agosto), Organização destaca iniciativas para facilitar a
entrada de jovens em situação de vulnerabilidade no mercado de trabalho e
desenvolver cidadãos para o mundo
Mesmo no contexto em que a economia brasileira dá
sinais de recuperação, puxada pelo controle da inflação, manutenção da taxa de
juros e aumento do PIB, uma grande parcela dos jovens amarga a frustração de
ficar de fora do mercado de trabalho. Dados recentes divulgados pelo Instituto
Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) dão conta de que 4,6 milhões de
jovens de 14 a 24 anos - ou 13,5% do total - não estudam, não trabalham e não
estão procurando emprego.
Diante desse cenário desolador, iniciativas do
Poder Público e da sociedade civil voltadas para a inclusão produtiva, educação
e capacitação profissional de jovens em situação de vulnerabilidade social
ganham visibilidade no mês em que se celebra o Dia Nacional da Juventude
(12/08), data instituída pela Lei nº 10.515/2002. Essas ações se amparam na
regulamentação da Lei n° 10.097, conhecida como Lei do Jovem Aprendiz, que
promove a inserção de jovens no mercado de trabalho, bem como a garantia de sua
aprendizagem e preparo.
A Aldeias Infantis SOS, organização
global que lidera o maior movimento de cuidado do mundo, age nesse sentido ao
conduzir uma série de iniciativas que, no conjunto, formam uma rede de apoio
aos jovens para impulsionar a construção de uma carreira sólida e bem-sucedida.
Além de prepará-los para o mercado de trabalho,
essas ações também contribuem para a formação de sujeitos de direito,
reafirmando o compromisso da Organização com a Juventude, que é a autonomia e o
desenvolvimento de habilidades para a vida adulta.
Segundo Roney Assis, coordenador Nacional de
Juventudes, a Aldeias Infantis SOS tem trabalhado para ampliar, a cada ano, o
número de projeto e parcerias para a inclusão produtiva dos jovens
participantes dos seus programas.
“São iniciativas orientadas por metodologias que
envolvem ativamente seus participantes na tomada de decisões e os coloca no
centro do processo de aprendizado, estimulando sua autonomia e tornando-os
cientes de seus direitos e de suas posições enquanto agentes de transformação
de sua própria realidade”, destaca.
Programas de capacitação
O YouthCan! (Jovens Podem!) é uma iniciativa global
da Aldeias Infantis SOS destinada a auxiliar jovens em situação de
vulnerabilidade social, proporcionando-lhes treinamento profissional para
integrá-los ao mercado de trabalho e estimular oportunidades empreendedoras.
Esse trabalho é realizado por meio de parcerias estratégicas com empresas, que
fornecem capacitação através de programas de voluntariado corporativo.
Nesse sentido, em 2023, a organização apoiou 616 jovens participantes de
projetos e parcerias com foco em desenvolvimento pessoal e profissional. Entre
eles, adolescentes dos serviços de acolhimento e jovens em situação de
vulnerabilidade, que participaram de projetos de mentoria empresarial e
orientação vocacional e espaços de participação da juventude.
Entre os projetos do programa YouthCan! destacam-se
também o “Se Conectando ao Futuro” e o “Juventudes Digitais”, iniciativas
executadas desde 2020. Contando com o apoio de sete empresas, essas ações
formaram 10 turmas e empregaram um total de 40 jovens, na modalidade de Jovem
Aprendiz ou com contrato de trabalho por período indeterminado, em lojas,
indústrias, comércios e projetos sociais, além de grandes varejistas
brasileiros.
As duas iniciativas incluíram moradores das cidades de Camaçari, Candeias,
Catú, Lauro de Freitas, Itabuna e Salvador, localizadas no Estado da Bahia.
Todos participaram de aulas de capacitação, que abordaram temas como ética
profissional, habilidades socioemocionais, linguagem e escrita, entre outros
tópicos com impacto direto e indireto na carreira.
Uma das participantes do “Se Conectando ao Futuro”, Débora Luise da Silva e
Silva, 17, foi contratada como auxiliar administrativa pelo programa Jovem
Aprendiz em uma empresa em Lauro de Freitas. “O projeto foi muito importante
para o meu conhecimento, consegui aprender como me portar numa entrevista,
aprendi mais ainda sobre meus direitos e deveres como jovem aprendiz. Sou muito
grata a todas as pessoas envolvidas nesse projeto”, afirma.
Outro destaque é de Ana Gabriele Barreto Costa, 16, que foi admitida como
auxiliar de sala em uma escola, também pelo programa Jovem Aprendiz, em
Salvador. “Aprendi muito, me desenvolvi, perdi um pouco da timidez, aprendi a
fazer currículos. O programa me ajudou a evoluir muito”, conta.
Somente em 2023, o Juventudes Digitais beneficiou 20 jovens em situação de
vulnerabilidade e defasagem escolar, entre 15 e 17 anos, de Salvador. Eles
participaram de oficinas sobre estratégias de inserção profissional no mercado
de trabalho, promoção de autoconhecimento e inteligência emocional, além de
aulas práticas de inclusão digital. A Aldeias Infantis SOS ainda firmou
parcerias com empresas locais para oportunidades de estágios.
"Aprendi a fazer currículos e até ajudei meus colegas de escola a fazerem
os deles. Agora, as pessoas estão sempre me pedindo ajuda para criar seus
currículos. É gratificante saber que posso contribuir para o sucesso
profissional de outras pessoas”, destaca Yuri Souza de Almeida, 15, um dos
jovens beneficiados pela iniciativa.
Egressos dos serviços de acolhimento
A Aldeias Infantis SOS também oferece apoio
contínuo a adolescentes que cresceram em serviços de acolhimento após serem
afastados de suas famílias de origem. Ao completarem 18 anos, esses jovens
buscam novos rumos e, muitas vezes, enfrentam desafios significativos no seu
processo de autonomia. Por isso, a Organização fornece suporte em diversas
áreas a fim de apoiá-los a estabelecer uma base sólida para seu futuro.
No ano passado, esses jovens egressos celebraram
grandes conquistas com a inauguração de projetos transformadores. Com 12 vagas,
a República de Limeira proporciona um lar temporário seguro para recém-saídos
do acolhimento, com ações para promover convivência e responsabilidade.
Localizada em Campinas, a Casa de Oportunidade oferece suporte psicossocial,
cultural e profissionalizante, e visa ajudar jovens a se prepararem para a vida
autônoma. Nos próximos meses, será inaugurada a República de Caicó, também com
12 vagas, acolhendo tanto meninas quanto meninos.
Do Brasil para o mundo
Neste ano, o programa YouthCan! levou a jovem Paloma de Souza, 22, a
representar a Aldeias Infantis SOS no Brasil em fórum promovido pela ONU. Na
ocasião do Fórum Político de Alto Nível sobre Desenvolvimento Sustentável
(HLPF, na sigla em inglês), realizado em Nova Iorque (EUA) entre os dias 10 e
17 de julho, Paloma ministrou uma apresentação sobre a importância das
parcerias na construção de habilidades dos jovens e na realização dos ODS, dando
ênfase aos desafios enfrentados pela juventude, especialmente aqueles em
cuidado alternativo, relacionados a saúde mental, empregabilidade e
empreendedorismo.
Nascida com a rara Síndrome Linfoproliferativa Autoimune (ALPS), Paloma superou
inúmeros desafios de saúde ao longo da vida e realizou seu sonho ao se formar
em biomedicina, área em que poderá ajudar outras pessoas com condições
semelhantes à sua. Desde 2018, ela está envolvida com a Aldeias Infantis SOS,
onde encontrou apoio psicológico e passou a participar de diversos projetos e
eventos internacionais representando os jovens.
Atualmente, ela representa os jovens da Organização no conselho de jovens do
YouthCan!, onde, junto de outros oito jovens de diferentes regiões do mundo,
atua nacionalmente e globalmente fornecendo conselhos estratégicos para as
coordenações do programa e apoiando diretamente iniciativas de fortalecimento
da cultura de participação juvenil na organização.
Vantagens na contração de um jovem aprendiz
Segundo a legislação vigente, as empresas de médio e grande porte devem ter de
5 a 15% de aprendizes no quadro de funcionários. Em micro e pequenas empresas,
a contratação é facultativa.
Se, por um lado, a aprendizagem e a contratação irão qualificar o jovem para
enfrentar o mercado de trabalho competitivo, oportunizando um futuro promissor,
as instituições também desfrutam de diferentes benefícios nessa modalidade de
contratação. Confira alguns:
- Diversidade:
diversidade e inovação são marcas dos jovens e, ao contratá-los, os novos
membros da equipe trarão perspectivas modernas sobre assuntos da
atualidade.
- Função
social: envolve o desenvolvimento econômico do país, afinal, investir nos
jovens é investir no futuro.
- Desenvolvimento
de talentos: ao contratar um jovem, é possível desenvolvê-lo desde o
início de sua vida profissional, possibilitando também a efetivação
daqueles que se destacarem.
- Incentivos
fiscais: ao aderir ao programa de Jovem Aprendiz, a empresa conta com
alguns benefícios fiscais. Entre eles, destaca-se a economia de 2% no
pagamento do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS).
Sobre a Aldeias Infantis
SOS
A Aldeias Infantis SOS (SOS Children’s Villages) é
uma organização global, de incidência local, que atua no cuidado e proteção de
crianças, adolescentes, jovens e suas famílias. A Organização lidera o maior
movimento de cuidado do mundo e atua junto a meninos e meninas que perderam o
cuidado parental ou estão em risco de perdê-lo, além de desenvolver ações
humanitárias.
Fundada na Áustria, em 1949, está presente em mais
de 130 países. No Brasil, atua há 56 anos e mantém mais de 80 projetos, em
cerca de 30 localidades de Norte ao Sul do país. Ao trabalhar junto com
famílias em risco de se separar e fornecer cuidados alternativos para crianças
e jovens que perderam o cuidado parental, a Aldeias Infantis SOS luta para que
nenhuma criança cresça sozinha.
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