Prepare-se
com antecedência para as interações no idioma ao planejar as mensagens que quer
transmitir ao recrutador
Quem está em busca de uma nova oportunidade no mercado
de trabalho com certeza já percebeu que o domínio do inglês tornou-se um
quesito muito mais obrigatório do que desejável. Um estudo realizado por
Cambridge English Language Assessment, departamento da Universidade de
Cambridge responsável por avaliações de proficiência da língua inglesa e
formação de professores, e pela QS Intelligence Unit, que atua com coleta de
dados do mercado empregador e de educação, aponta que 95% dos empregadores de
países não nativos do idioma o consideram importante e o reconhecem como
a língua dos negócios.
Para testar o domínio declarado no currículo os
recrutadores têm cada vez mais recorrido a entrevistas realizadas na língua.
Nessa situação, até mesmo os candidatos mais preparados podem sentir-se
inseguros em função do que aquela vaga representa para a sua carreira.
“A dica mais valiosa nesses casos é também a mais difícil
de seguir: manter a calma. Para alcançá-la é necessário preparo e planejamento.
Mais do que dominar o idioma para entender os questionamentos é preciso também
elaborar o que será dito para convencer o outro do seu potencial”, ressalta
Steven Beggs, CEO da Seven Idiomas, rede de escolas
de inglês e espanhol que há 30 anos prepara pessoas para os desafios e para o
sucesso.
A seguir, o especialista lista possíveis temas que
provavelmente serão abordados nas entrevistas e também frases que podem ser
usadas para ressaltar pontos nas respostas para tranquilizar quem passará por
essa etapa nos processos seletivos:
Tell me about you/me conte sobre você: essa frase é bem comum em entrevistas e o ideal
é que você responda o necessário e detalhes relevantes para esse momento. Liste
com antecedência alguns feitos na vida profissional, qualidades e hobbies e
treine a fala no espelho, por exemplo, para passar segurança ao transmitir suas
mensagens.
Tell me about your
plans /conte para mim os seus planos: você deve responder como planeja
sua vida profissional e acadêmica. Faça perguntas a si mesmo e prepare o
discurso: o que vai fazer para chegar onde quer? Conte sobre seus objetivos, o
que quer estudar, cursos, viagens de intercâmbio para aperfeiçoar um idioma ou
aprender sobre algum assunto novo. O recrutador quer saber quais caminhos você
irá traçar para a sua vida e dessa forma entender um pouco sobre sua
personalidade.
Tell me the hardest
decision you already made/conte para mim a decisão mais difícil que você já tomou:
o
entrevistador estará novamente analisando sua personalidade. Responda de uma
forma sincera, simples e clara o que você decidiu na sua vida que mudou o rumo
dela, que exigiu calma para escolher o caminho certo e qual a consequência que
isso trouxe.
Em
contrapartida, você também pode usar estas frases abaixo:
I want to grow with
the company/eu quero crescer com a empresa: essa frase mostra que
você não quer ser um funcionário temporário e tem planos com a empresa da vaga
ofertada. Dizendo isso, você se mostra fiel ao emprego e tem grande chance de
ter conquistado o recrutador.
I am willing to
learn/Eu estou disposto a aprender: em uma empresa o
colaborador sempre desempenha as tarefas que foram combinadas no contrato, mas
é interessante você se mostrar interessado em aprender sobre outras áreas
também. Dessa forma, ficará fácil de entender que você está pronto para novos
desafios e aprender sempre.
I know how to deal
with work pressure/Eu sei como lidar com trabalho sob pressão: se você mantém a
calma diante a entrega de serviços relate um exemplo na entrevista. Esse é mais
um item que irá te destacar diante de outros entrevistados. Assim, ficou fácil
perceber que você é uma pessoa organizada e focada nos objetivos do dia no
trabalho.
I have a good
relationship with my co-workers/Eu tenho um bom relacionamento com meus
colegas de trabalho: mostrar abertura para lidar com colegas de
trabalho é essencial para um dia a dia menos estressante e colocar isso durante
a conversa reflete que você sabe conviver em grupo e ficar longe de confusões e
fofocas, muito comuns nas grandes empresas.
Nenhum comentário:
Postar um comentário