Já ouviu falar da geração 3D? São os que possuem
dedicação, desprendimento e diferenciação. A geração que traz uma quantidade
enorme de lições para a vida profissional e pessoal.
“Esse é outro nome para os Baby Boomers, os
nascidos entre 1946 e 1964, que, a despeito da idade, possuem uma bagagem
imensa de experiência, conhecimento técnico e humano, sabedoria, equilíbrio,
bom senso e espírito empreendedor. São os modelos que os novos pioneiros devem
ter como fonte de inspiração”, conta Penha Pereira, economista e Master Coach.
Pessoas da geração 3D têm uma grande bagagem de
conhecimentos, são Mestres e, através de suas qualidades, possuem um arsenal
enorme de lições a quem deseja ousar por caminhos novos e desconhecidos.
Infelizmente, muitas corporações parecem não enxergar essas qualidades e o
potencial de empreendimento que essas pessoas poderiam trazer para as
Instituições.
Através de sua história e qualidades, a
especialista afirma que é possível aprender diversas lições:
Lição 1: o empreendedor tem que ser dedicado a seu
projeto, realizando-o com amor e fazendo com que ele seja transmitido! Quando
há essa distribuição generosa, todos à volta do empreendedor são beneficiados e
estimulados a replicarem o aprendizado! Uma ideia útil e transformadora precisa
necessariamente ser colocada à disposição da comunidade para que haja efetivo
desenvolvimento.
Lição 2: o empreendedor precisa entender que
guardar para si seu projeto não transforma ninguém e desta forma seu objetivo
de crescimento fica aquém do sonhado. O profissional que pretende criar um
negócio que lida com pessoas precisa tomar cuidado com as abordagens, que será
uma grande sacada para tornar fiel um cliente, por exemplo
Lição 3: o empreendedor precisa respeitar para se
diferenciar dos demais, pois, quando uma pessoa se sente respeitada e acolhida,
ela jamais deixará de procurar pelos serviços de quem a respeita e a entende.
Lição 4: o empreendedor não pode ter medo do medo.
Ele existe para nos dar capacidade de dosar corretamente a busca de nossos
sonhos. Deve aliar-se à paciência para saber aguardar o momento certo e ter
sustentação para refazer etapas.
Lição 5: o empreendedor não pode agarrar-se ao que
sabe e não pode ser ganancioso. Precisa cultivar a atitude do altruísmo quanto
ao conhecimento, para que, ao passá-lo de forma transparente, crie condições de
multiplicá-lo. Gerando valor agregado permitirá que pessoas ao recebê-lo possam
ter novas ideias a respeito, lapidando-o e o tornando maior.
Lição 6: o profissional empreendedor de negócio
próprio ou corporativo precisa ter hoje, além de suas habilidades técnicas, o
que chamamos “soft skills”, ou seja, atitudes e comportamentos que façam com
que o novo profissional esteja em harmonia com seu ambiente de trabalho, com as
pessoas de seu convívio social (não somente no trabalho) e com o meio ambiente!
“Não existem pessoas ‘velhas’, existem profissionais
de talento, dispostos a dar seu melhor para que as gerações que os seguem,
entendam o que realmente leva uma pessoa a atingir o sucesso verdadeiro”,
finaliza Penha.
Penha
Pereira - Economista, Master Coach e gestora de carreira
mariadapenhaapereira@gmail.com
https://www.linkedin.com/in/mariadapenhapereira
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