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quinta-feira, 15 de outubro de 2026

MOVER oferece 7 mil vagas gratuitas para formação profissional de pessoas negras; inscrições vão até 26 de outubro

 Interessados podem se inscrever para cursos online em Tecnologia e Inovação, Gestão e Estratégia, Comunicação e Marketing e Sustentabilidade e Inclusão

 

O Movimento pela Equidade Racial (MOVER) abre, de 14 a 26 de outubro, uma nova janela de inscrições para 7 mil vagas gratuitas em cursos de formação profissional oferecidos em parceria com a Cogna Educação, por meio da Faculdade Anhanguera, instituição de ensino superior do grupo. A iniciativa é voltada a pessoas pretas e pardas a partir de 16 anos. As inscrições podem ser feitas neste link.  

Totalmente online e gratuita, a formação tem duração de quatro meses e oferece cursos de capacitação com carga média de 60 horas, desenvolvidos para preparar profissionais para os desafios atuais do mercado e ampliar suas oportunidades de crescimento e empregabilidade. Para quem não participou da primeira janela, esta é uma nova oportunidade de acesso às formações. 

Ao longo da jornada formativa, os participantes terão acesso à conteúdos voltados ao desenvolvimento de competências estratégicas para diferentes áreas da economia. A iniciativa integra a agenda de ações do MOVER voltadas à formação e empregabilidade de pessoas negras, conectando educação profissional a oportunidades concretas de desenvolvimento de carreira. 

“A ampliação do acesso à qualificação profissional é um fator decisivo para impulsionar o desenvolvimento econômico e tornar o mercado de trabalho mais diverso e inovador. A primeira turma registrou recorde de inscrições, o que demonstra o interesse por esse tipo de oportunidade. Nesta nova janela, com 7 mil vagas destinadas a novas turmas, ampliamos o acesso a cursos gratuitos voltados à formação de pessoas negras e fortalecemos as possibilidades de desenvolvimento profissional. Para quem não participou da primeira turma, esta é uma nova oportunidade de acesso a uma formação que pode contribuir para ampliar competências e perspectivas de carreira”, destaca Fernando Soares, gerente de Projetos, Operações e Dados do MOVER. 

“Na Cogna, acreditamos que desenvolver talentos é também contribuir para a construção de um mercado mais diverso, inovador e competitivo. Ao ampliar o acesso à educação de qualidade e criar caminhos concretos para o protagonismo profissional, esta iniciativa fortalece a representatividade negra e gera oportunidades que transformam carreiras e ampliam perspectivas de futuro. Essa é uma das formas pelas quais tornamos nosso propósito realidade todos os dias: impulsionando pessoas e promovendo uma sociedade mais plural e inovadora”, afirma Elisangela Alexandre, sócia e diretora de Desenvolvimento Organizacional e Talentos da Cogna Educação.

 

Conheça as formações 

Os cursos oferecidos estão organizados em quatro grandes eixos temáticos: 

Tecnologia e Inovação – voltado ao desenvolvimento de competências digitais e ao entendimento das transformações tecnológicas no mercado de trabalho. Entre os conteúdos estão Lógica de Programação, com foco no pensamento algorítmico e na construção de soluções computacionais; Desenvolvimento de Aplicações com Inteligência Artificial, incluindo robótica, processamento de imagens e visão computacional; e Introdução à Inteligência Artificial, que apresenta fundamentos, técnicas clássicas e aplicações práticas da tecnologia. 

Gestão e Estratégia – área dedicada ao fortalecimento de habilidades relacionadas à gestão organizacional e à tomada de decisões. Os participantes terão contato com temas como Gestão Financeira, abordando conceitos de administração financeira, valor do dinheiro no tempo e análise de investimentos; Negociação e Marketing Empresarial, com fundamentos da administração de vendas e técnicas de negociação; além de conteúdos sobre Liderança, Gestão de Pessoas e Recursos Humanos, incluindo recrutamento e seleção e estratégias de comunicação interna voltadas ao alinhamento organizacional e ao engajamento de equipes. 

Comunicação e Marketing – eixo voltado ao desenvolvimento de competências em comunicação estratégica e posicionamento institucional. Os conteúdos incluem Ferramentas da área, com princípios para atuação eficiente em ambientes organizacionais e digitais; Redação Digital, com técnicas de UX Writing, Copywriting e Web Writing; e Planejamento, abordando comunicação integrada de marketing e estratégias para fortalecimento de marca e relacionamento com públicos. 

Sustentabilidade e Inclusão – dedicado à compreensão de práticas responsáveis e ao fortalecimento de ambientes corporativos mais diversos e inovadores. Os participantes terão contato com temas como Introdução à Agenda ESG, apresentando conceitos e tendências globais relacionadas a práticas ambientais, sociais e de governança, e Construindo uma Liderança Inclusiva, que aborda estilos de liderança orientados à diversidade, equidade e inclusão. 


Serviço 

Cursos Profissionais Anhanguera

Data: De 14 a 26 de outubro

Link: SOMOS MOVER 
  

MOVER - Movimento pela Equidade Racial
www.somosmover.org
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