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terça-feira, 21 de outubro de 2025

Comgás abre inscrições para Programa Jovem Aprendiz 20

Comgás realiza Programa Jovem Aprendiz 2026 em modelo
 híbrido, com jornada de seis horas diárias
 Crédito da foto: Comgás / Divulgação
As vagas são afirmativas para pessoas pretas, pardas e PcD (Pessoas com Deficiência), para atuação em São Paulo e Campinas

 

A Comgás, maior distribuidora de gás encanado da América Latina, está com as inscrições abertas para o Programa Jovem Aprendiz 2026, em parceria com o CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola). A iniciativa oferece vagas afirmativas destinadas a pessoas pretas, pardas e PcD (Pessoas com Deficiência) em início de carreira. As inscrições podem ser feitas até 3 de novembro de 2025, pelo site Link. 

As admissões estão previstas para janeiro de 2026, com início das atividades no CIEE em 19 de janeiro e início na Comgás em 3 de fevereiro. Com duração de até dois anos, o programa é voltado para jovens de 14 a 25 anos, sem limite de idade para PcD, que estejam cursando ou tenham concluído o ensino médio ou técnico em escola pública, residam em até 25 km das unidades da companhia - localizadas nos bairros Itaim Bibi e Ipiranga, em São Paulo, e em Campinas - e não tenham atuado anteriormente como aprendiz administrativo. Não é necessário conhecimento em outros idiomas. As oportunidades abrangem áreas administrativas, técnicas e operacionais, com foco no desenvolvimento de competências comportamentais e práticas. 

“O programa é uma oportunidade para os jovens que buscam ambientes com propostas genuínas de desenvolvimento e inclusão que se conectam com os seus princípios e valores. É com esta visão que temos intensificado a nossa agenda de diversidade também na formação de uma nova geração de profissionais que serão estratégicos para um mercado cada vez mais inclusivo no médio e longo prazo”, destaca Monalisa Trouquim, Diretora de Pessoas, Cultura e Sustentabilidade da Comgás. 

O programa oferece jornada de seis horas diárias (das 9h às 15h) e benefícios como vale-refeição, vale-transporte, assistência médica e odontológica e seguro de vida, além de modelo híbrido de atuação (empresa, CIEE e home office).


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