Propósito

 Falando um pouco mais sobre o tema, por Mônica Camargo Tracanella

Recentemente li um texto onde era questionado o tal do propósito, como se este fosse um artifício para você trabalhar mais feliz e passar mais tempo no trabalho, dedicando menos tempo para sua vida pessoal.

Acho que a onda do propósito surgiu como um movimento pendular à cultura do trabalho como algo ruim.

Herdamos a ideia do trabalho como uma obrigação, algo que precisa ser feito a qualquer custo, uma posição que você precisa encontrar e tentar fazer a sua vida caber lá dentro, custe o que custar.

Precisamos trabalhar.

É fato.

Pelo dinheiro, pelo estímulo, pelo aprendizado constante, pela socialização.

Mas podemos fazer isso dando um sentido maior para aquilo que fazemos.

O ponto é que o movimento pendular (movimento extremo muitas vezes necessário para provocar uma mudança) nos levou para o culto ao propósito, trazendo a ideia de que este seria algo mágico, que mudaria nossa vida para sempre.

Conclusão: pessoas ansiosas em busca de um propósito.

Ouço muito de vários profissionais:

“Eu gosto do que eu faço, mas sinto que ainda não encontrei o meu propósito…”

Ou seja, gostam do que fazem, mas acabam desconfiando da própria felicidade. 

Talvez você nunca encontre o seu propósito

Mas deveria se lembrar que nada faz sentido até que você crie um.

Nem sempre você encontrará o seu propósito.

Na maioria das vezes, o grande exercício será encontrar propósito e significado naquilo que você faz.

 É preciso sair da posição de espera ou de busca, para uma posição de ação e de criação. 

Talvez o grande segredo esteja em identificar o que te move, conhecer o seu porquê, e escolher a melhor forma de expressão para sua essência.

 

O trabalho não deveria ser um fim em si mesmo.

Deveria ser o meio onde utilizamos nossos maiores talentos e conquistamos o sentimento de realização, podendo estar à serviço da vida que escolhemos ter, seja ela qual for. 

Está em nós a responsabilidade de conhecer o que nos motiva, alinhando aquilo que fazemos com o que mais importa pra gente, buscando maior satisfação pessoal e profissional.

 

 

Mônica Camargo Tracanella - Psicóloga por formação e especialista em desenvolvimento humano. Atuou por mais de 20 anos na área de Recursos Humanos de conceituadas empresas, como Grupo Pão de Açúcar, Pepsico e Sul América Seguros, além de sólida experiência com desenvolvimento de lideranças, desenvolvimento de herdeiros e governança familiar, tendo atuado por mais de 4 anos como Head de Desenvolvimento e Formação no Family Office da Itaúsa. À frente da Brand4U, uma empresa de Personal Branding e Planejamento de Carreira, voltada para o desenvolvimento de profissionais de todas as áreas.