Levantamento da Love Mondays mostra quais são
os aspectos que mais trazem satisfação e insatisfação a elas no ambiente de
trabalho
As mulheres
estão mais descontentes com salário e a falta de equilíbrio entre vida pessoal e
profissional. Aprendizado e o bom ambiente no trabalho juntamente com a
possibilidade de progressão na carreira estão entre os aspectos que mais trazem
satisfação a elas no trabalho. É o que revela levantamento realizado pela Love
Mondays (www.lovemondays.com.br),
a maior comunidade de carreiras onde funcionários emitem opiniões anônimas
sobre seu local de trabalho.
“É
interessante vermos as mulheres reclamando de seu baixo salário. Sabemos que
ainda há desigualdade salarial entre homens e mulheres e agora elas parecem
estar dispostas a falar sobre o assunto e buscar mais igualdade”, avalia
Luciana Caletti, CEO da Love Mondays.
A pesquisa,
realizada em fevereiro deste ano com 1843 comentários femininos coletados no
portal, procurou elencar quais são os aspectos que geram maior satisfação e
insatisfação dentro do ambiente de trabalho para as mulheres.
De acordo
com o estudo, aprendizado (28%) é o quesito que mais traz satisfação às
profissionais, seguido do bom ambiente (23%) e a possibilidade de progressão na
carreira (19%). Por outro lado, salário (21%) e a falta de equilíbrio entre
vida pessoal e profissional (13%) lideram as queixas delas no ambiente
corporativo. Liderança fraca (12%) e benefícios corporativos (10%) também estão
entre as reclamações mais recorrentes.
“As
profissionais valorizam as oportunidades de desenvolvimento que as empresas oferecem
e o bom ambiente de trabalho. Porém, elas ainda gostariam de ter mais tempo
para dedicar à sua vida pessoal”, explica Luciana.
Veja
lista completa:
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