Na
era da globalização, líderes brasileiros se destacam nos mercados estrangeiros,
impulsionados pela abertura econômica do país, um movimento que reflete sua
adaptabilidade e resiliência. O levantamento feito pela Febracis, uma das
maiores escolas de negócios da América Latina, em 2023, procurando identificar
o perfil comportamental das lideranças no Brasil, revela que há uma ampla
incidência de personalidades carismáticas, persuasivas e destemidas entre os
gestores brasileiros. Segundo a pesquisa, 58,6% dos respondentes destacam-se na
resolução de problemas, enquanto 58,5% possuem maior facilidade para incentivar
as pessoas. Em ambientes internacionais, caracterizados por desafios complexos,
a criatividade e a capacidade de improvisação os tornam ativos valiosos.
No contexto das relações comerciais, o carisma e a
persuasão são parte da marca registrada dos líderes brasileiros,
facilitando não apenas as interações, mas também fomentando a construção de
conexões e a busca por consensos. Sendo assim, a aderência do mercado exterior
é um fenômeno contextual, dependendo da cultura da empresa, do setor de atuação
e dos desafios específicos enfrentados. Nesse sentido, as diferenças entre
brasileiros e estrangeiros vão além das características individuais, abrangendo
estilos de comunicação informais, tomadas de decisão intuitivas e gestão
flexível do tempo.
No entanto, alcançar sucesso em outros países apresenta
desafios. Embora traços positivos como energia, otimismo e criatividade sejam
benéficos, é preciso lidar com a necessidade de assertividade e comunicação
direta. Essas características nem sempre estão integradas na cultura
brasileira, mas são essenciais para elevar o nível da liderança e assegurar que
a influência seja eficaz em diversos contextos.
Assim, para otimizar o desempenho no exterior, é crucial
investir no desenvolvimento de liderança assertiva, comunicação clara e gestão
de conflitos. A habilidade de adaptação a diferentes formas de liderar e a
compreensão das nuances culturais, são passos essenciais para a
consolidação no cenário global.
Diante dessa realidade, a liderança brasileira destaca-se não apenas pela sua energia contagiante e criatividade, mas também pela capacidade de se ajustar a ambientes desafiadores. O investimento constante em aprimorar habilidades específicas, alinhadas às demandas do mercado internacional, é a chave para sustentar e expandir essa influência positiva em um mundo cada vez mais interconectado.
Benito Berretta -Managing Director da Hyper Island Americas, consultoria global especializada em jornadas de aprendizado e transformação
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