Dicas essenciais para você progredir na sua vida profissional
Conseguir destaque no mercado é o sonho de muitos
profissionais, mas é necessário a aplicação de alguns fatores na sua vida.
Para isso a empresária, gestora e coach Madalena
Feliciano explicita esses fatores indispensáveis para seu sucesso e progressão
profissional.
Para iniciarmos, é importante destacar que para
qualquer sucesso ou destaque profissional que você procura é de suma
importância que você tenha amor e uma sincera paixão por aquilo que faz, tudo
vai partir desse lugar. “As empresas querem pessoas que façam coisas com amor e
com paixão” diz a empresária. Se o seu ambiente de trabalho não está de acordo
com seus objetivos profissionais é recomendável que se procure um emprego na
sua área ou fazer com que aquele ambiente se torne adequado para o que você está
procurando e sim isso é possível, pois muitas vezes você vai descobrindo coisas
que nem imaginava mas se alinham com seu propósito. Então vamos aos fatores
Seja proativo:
Ser proativo é não esperar cobrança, mas se
posicionar e agir nas situações desafiadoras. É essencial que você, não seja um
profissional que fique apenas esperando os comandos, mas que se posicione, se
mexa, que conteste (de forma respeitosa é claro) e que traga coisas novas.
Seja flexível:
Isso mostra um grande diferencial do profissional,
podemos ver isso através do momento de isolamento que estamos vivendo, em que a
flexibilidade se tornou indispensável para se utilizar do home office mas
continuar sendo produtivo e ativo em suas funções, buscando novas formas de ver
o mercado nesse momento tão desafiador.
Desenvolvimento e uso da inteligência emocional:
Ter e /ou desenvolver inteligência emocional acima
da média, a capacidade de lidar com os problemas quando se está com medo,
nervoso ou receoso é indispensável pois isso afeta de forma direta as pessoas
envolta de você no ambiente de trabalho. Estar motivado preparado e seguro.
Conhecer suas emoções controlar suas reações diante de desafios, e também,
compreender os sentimentos dos outros. Um dos aspectos mais importantes dentro
do meio corporativo.
Saiba se comunicar:
A comunicação é necessária para que você seja bem
compreendido e compreenda o outro. Assim você consegue se desenvolver dentro da
empresa, tendo uma comunicação assertiva baseada no seu perfil, deste modo,
será fácil transmitir suas ideias e seus talentos. Junto a esse fator, temos
também o saber escutar e compreender o outro. Como em uma empresa normalmente
se trabalha em grupo, você possuir a sensibilidade de compreender o perfil
comunicativo de seus colegas, só potencializa as suas chances de destaque
profissional. Estes fatores em conjunto são importantíssimos, visto que a maior
parte de desligamentos ocorrem por uma falha comportamental, resultado de uma
comunicação incompreendida, sendo necessário o desenvolvimento das soft skills.
Saber trabalhar em equipe:
A maior parte das empresas vão exigir de você,
desenvolvimento de um bom trabalho em equipe, dispor-se como um todo, um
desenvolvimento da empresa. Para isso é essencial possuir empatia,
característica muito falada (mas raramente encontrada), Integração é a
palavra-chave. O quanto você está disposto a se integrar, crescer e pensar como
time?
Fazer seu marketing pessoal:
Marketing pessoal é se promover, compartilhar de
seus méritos, falar de seus resultados e conquistas, obviamente evitando tom de
arrogância. Faz total diferença para ser reconhecido. “Gênio sem marketing
pessoal é gênio desconhecido” diz a coach. Mesmo se você for tímido, a falta de
posicionamento com relação a seu marketing pessoal pode levar a um desligamento
indesejado.
Ambição profissional e propósito:
Ter ambição, um profissional que está atrás dos
seus objetivos, está sempre se reciclando, buscando ousar, inovar e trazer
novas oportunidades para dentro da empresa. A Coach Madalena ressalta “O profissional
que quer crescer, não fica apenas em sua zona de conforto, ele tem que ser um
profissional que surpreende”. É importante dar mais que seu 100%, torna-se
essencial que seu trabalho tenha metas maiores de 120%. Ir atrás de habilidades
que façam você se destacar, como aprender um novo idioma. Ter motivação
interna, sem depender dos outros para isso, não se martirizar. Se não tivermos
um propósito a gente se perde.
Há alguns fatores adicionais a se destacar aqui,
como: possuir autonomia, responsabilidade sobre suas ações para não ficar se
martirizando, buscar constantemente se qualificar e ir atrás de habilidades que
façam você se destacar, como aprender um novo idioma, e sempre trazendo coisas
novas para sua empresa se mostrando necessário naquele local.
Tomando as atitudes certas, buscando
autoconhecimento e a aplicação desses fatores será possível ter muito sucesso
tanto na área profissional quanto na área pessoal de sua vida.
A Madalena é uma empresária, gestora e coach de SP,
dona de duas empresas de treinamento vocacional e uma empresa que leva o seu
nome, de coaching empresarial.
Madalena
Feliciano - Gestora de Carreira e Hipnoterapeuta
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