5 profissões freelancer em alta no segundo semestre de 2025: veja onde estão as maiores oportunidades

Diversas gerações buscam flexibilidade e controle sob suas carreiras, trabalho freelancer viabiliza esse cenário e atrai companhias 

 

A demanda por empregos temporários e oportunidades freelancer tem crescido cada vez mais no cenário brasileiro. Uma pesquisa da Upwork apontou que 44% dos profissionais millennials e 52% da geração Z realizaram trabalho freelancer em 2023. Seja por uma questão de necessidade de complementar renda ou pela flexibilidade que esse formato de trabalho permite, o modelo é benéfico também para as companhias, que enxergam nele uma oportunidade para ampliarem seus serviços e presença online, sem necessariamente aumentar seus quadros fixos de funcionários. 

O número de trabalhadores independentes no país já supera milhões. Isso reflete uma tendência global de maior adesão ao trabalho remoto e por demanda, graças à fatores como digitalização de processos e o avanço do e-commerce. 

“Grande parte das oportunidades freelancer hoje estão voltadas para o mercado digital, podendo ser realizadas de qualquer lugar e são ideais para quem busca flexibilidade e autonomia. Com disciplina, planejamento e foco na qualidade das entregas, os profissionais conseguem aproveitar ao máximo as oportunidades do mercado e construir uma trajetória estável e bem-sucedida”, comenta Samyra Ramos, country manager da Higlobe, fintech para profissionais remotos que recebem salário em moeda estrangeira.  

Baseado em insights das principais plataformas globais sobre as maiores demandas atuais, como a Upwork, essa são as cinco funções freelancer com maior alta para o segundo semestre de 2025:

 

1. Representante de suporte 

Este profissional é a linha de frente no relacionamento com o cliente. Suas principais responsabilidades são gerenciar e responder a clientes em tempo real por meio de plataformas de chat online e e-mail. O foco é a solução imediata de problemas, o esclarecimento de dúvidas e o gerenciamento de múltiplas interações simultâneas, seguindo processos de atendimento estabelecidos pela empresa.  

O Representante de Suporte pode se beneficiar de cursos como Atendimento ao Cliente Online e Comunicação Interpessoal, que o ajudam a desenvolver algumas das principais habilidades para a função: rapidez de raciocínio e comunicação clara e empática.

 

2. Agente de suporte Técnico

O Agente de Suporte Técnico é o especialista responsável por resolver questões técnicas. O trabalho envolve auxiliar clientes a solucionar problemas de software, hardware básico ou dificuldades com contas e acesso. Atua como Help Desk inicial, oferecendo orientações práticas e, se necessário, escalando chamados mais complexos.  

O profissional pode encontrar boa preparação em cursos como Fundamentos de Suporte Técnico e Redes de Computadores. Para ter sucesso, precisa desenvolver capacidade de diagnóstico e paciência no atendimento.

 

3. Assistente executivo (Virtual)

O Assistente atua como o braço direito na gestão do tempo e das tarefas do contratante (geralmente um executivo ou empresário). A função envolve a gestão completa de agenda (marcação de reuniões, lembretes de compromissos), organização e triagem de e-mails, e agendamento de viagens. É um trabalho que exige organização e discrição.  

O Assistente Executivo Virtual pode buscar formação em cursos como Assistente Virtual Profissional e Gestão de Tempo e Produtividade. Suas habilidades-chave são a organização avançada e o domínio de ferramentas digitais, como Google Workspace e Outlook.

 

4. Assistente virtual de mídias sociais

Com a necessidade de manter uma presença digital ativa e engajadora, este profissional cuida de toda a rotina das redes sociais. Suas atividades incluem o planejamento e a criação de conteúdo (calendário editorial), agendamento de publicações, monitoramento de comentários e análise de engajamento nas plataformas.  

Este profissional deve considerar cursos como Gestão de Mídias Sociais e Marketing Digital. Criatividade na produção de conteúdo e capacidade analítica para interpretar métricas são competências fundamentais.

 

5. Gerente de e-commerce

Com o mercado de vendas online em expansão, o gerente de e-commerce é fundamental para o bom funcionamento da loja virtual. Suas responsabilidades incluem a supervisão diária das operações, o processamento de pedidos, a gestão de promoções, o atendimento ao cliente, o controle de estoque e as atualizações de back-end da plataforma.  

O Gerente de E-commerce pode se capacitar em cursos como Gestão de E-commerce e Estratégias de Vendas Online. As habilidades mais valorizadas são o planejamento estratégico e o conhecimento de plataformas digitais como Shopify, VTEX e WooCommerce. 

O segundo semestre de 2025 ainda reserva muitas oportunidades para profissionais que desejam atuar como freelancer - principalmente em segmentos digitais. Por isso, a executiva reforça que é indispensável investir em qualificação, desenvolver habilidades específicas e valorizar diferenciais pessoais para conquistar vagas e construir uma carreira independente bem-sucedida.

 

Higlobe, Inc.